働く環境キャリア・教育
働く環境キャリア・教育
「お客さまとのコミュニケーション力向上」「技術力向上」といった社員のスキル習得もしくは事業戦略、
キャリア形成上必要がある場合には、他職種に配置転換を実施するケースがあります。
（他職種例：コンサルタント職、ビジネス開発職、エンジニア職、AIエンジニア職等）
入社後は3ヶ月研修を行い、未経験の方に対しても業務を遂行できるように研修を行います。
その後プロジェクト配属が行われ、1〜3年目以降も研修を行います。
指導員によるフォローアップ
導入研修
サインポストの理念やビジネスマナーなど
IT基礎研修
基礎理論、ハードウェア、ソフトウェア、ＤＢ他
技術研修
プログラミング（ＪＡＶＡ言語、ＨＴＭＬ等）、演習他
SE基礎研修
ＳＥの仕事、システム企画、開発、運用他
SIプロジェクト研修
要件定義、設計、開発、テスト、納品他
社内研修
各部紹介、案件紹介他
現場における実務指導
現場における実務指導
タイムマネジメント、
ロジカルシンキンクなど
現場における実務指導
プロジェクト管理、
コンサルティング手法、
プロジェクトリーダーシップ、
コーチング など
新技術、セキュリティ、
ネットワーク、 ＡＩ など